職場達人告訴你職業規劃五要點
計劃沒有變化快,誰也不知道未來會發生什麼。當年比爾蓋茨的剛進入哈佛的時候,怎麼會想到有人會在1年後找到他並且一起開始做編程,然後退學創業?職業規劃有什麼用?職業規劃成就不了比爾蓋茨、成就不了喬布斯。
操作方法
(01)確定市場需要首先想想自己想做的事情,是不是符合現在的市場現狀?如果你選擇了一個快速上升的職業,就是爲職業規劃打下了堅實的地基。
(02)確定你的性格選擇幾個專業的性格測試,從多個角度測試自己的性格,長處和短處,對自己有一個全面的瞭解。也可以找專業人員進行這一步,例如學校職業規劃老師、輔導員老師。
(03)制定中期目標當選擇了一個行業,並且瞭解了自己的性格之後,就要制定較爲明確的中期目標了。瞭解一下這個行業普遍的評價標準是什麼,最好找到一份該職位的能力模型,瞭解一下在這個崗位達到對應的層級需要怎樣的能力。
(04)學會面對挫折在職場中不可能一帆風順,各種不可抗力都有可能出現。如何分辨出哪些是自己可以改變的,哪些是不可抗力學會順其自然非常重要。在職場當中最重要的能力之一就是逆境商。
(05)學會自我激勵在通往職場規劃目標的過程中一定會遇到挫折,但隨之而來的是自己的進步。因此學會正確發現每一次進步,看到自己離目標的距離在不斷縮小,學會自我激勵是非常重要的。
(06)最終總結一點,就是給自己先定一個能達到的小目標,比如:先掙1億。
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