清朝的年終獎是什麼?
裝有金銀的荷包
清朝的年終獎是裝有金銀的荷包。身為封建王朝的最後一個時代,清朝年終獎的習俗其實跟現在包紅包的方式有些雷同,皇上會給每位官員發一個信封,信封裏面如果寫着“大衍”就是50兩,如果是“秦關一座”就是120兩,120兩銀子在古代可以買房子了!
清朝的年終獎是裝有金銀的荷包。年終獎真正的由來要從我國漢代時期的“臘賜”説起,如果從字面理解賜予臘肉,那就笑掉大牙了。臘是指歲終的祭名,臘月又稱為農曆十二月。東漢時期皇帝為了犒勞文武百官,讓大家覺得當今的聖上“好”,並且安心為自己做事,在春節前的臘月發放當時的“年終獎”。據《漢官儀》記載:“大將軍、三公,每人發錢20萬枚、牛肉200斤、大米200斛;九卿每人發錢10萬枚;校尉每人發錢5萬枚;尚書每人發錢3萬枚;侍中每人發錢2萬枚”。
年終獎是指每年度末企業給予員工不封頂的獎勵,是對一年來的工作業績的肯定。年終獎的發放額度和形式一般由企業自己根據情況調整。好的年終獎辦法要有較好的考評指標、評價方法、發放規則等等相應的各項制度,可以有效激勵員工,增加企業凝聚力。2022年1月1日起,居民個人取得全年一次性獎金,將併入當年綜合所得計算繳納個人所得税。
獎金對於員工來説是一種物質獎勵。如果員工的績效優良,工作成績突出,為企業的發展做出了貢獻,就應該給予獎勵,一來是對員工努力上的承認,二來激勵員工繼續努力工作,實現更佳的工作表現。年終獎在不同的單位有不同的發放形式,除了一般意義上的“紅包”外,有的是股票分紅,有的是“雙薪”,有的是提成,有的是獎金。但是.企業在發放年終獎的時候考慮的並不簡單,有的目的很明確,就是為了獎勵員工們在一年當中所付出的勞動,但也有一些企業發放年終獎的時候是不得已而為之。
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