酷知百科網

有關人力資源的精選知識

健康生活、優質生活從人力資源鑑賞列表開始吧,人力資源鑑賞列表爲您人力資源方面提供無微不至的解答,不再不懂人力資源方面的知識,不再疑慮人力資源方面的知識,健康生活全面開啓盡在人力資源鑑賞列表。

  • 勞務派遣經營許可證和人力資源服務許可證區別

    勞務派遣經營許可證和人力資源服務許可證區別

    很多人不明白勞務派遣經營許可證和人力資源服務許可證的區別,有人說人力資源包含勞務派遣,有人說人力資源是國家辦的...其實這個問題很簡單,今天就來爲您揭曉答案!操作方法(01)人力資源和勞務派遣是完全不一樣的兩項業務,人...

  • 怎麼考人力資源證書

    怎麼考人力資源證書

    人力資源管理是企業的一個重要部門,尤其對於大中型企業而言,更是發揮着巨大作用的部門。當然要進入一個大中型企業的人力資源部門工作,還是需要有人力資源證書的。那麼怎麼考人力資源證書呢?操作方法(01)考人力資源證書需要...

  • 人力資源六大模組是什麼?

    人力資源六大模組是什麼?

    (01)人力資源六大模組包括:人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、薪酬與福利、績效管理、員工關係。人力資源管理六大模組,是透過模組劃分的方式對企業人力資源管理工作所涵蓋的內容進行的一種總結。1、人力資源規劃人...

  • WPS人力資源系統怎麼編輯員工證明類模板內容

    WPS人力資源系統怎麼編輯員工證明類模板內容

    簡要回答WPS想必是很多職場人都在用的一個軟件,這個軟件在製作文字文檔,還有PPT到時候有着非常大的作用,並且在其中還有着很多的模板,比如說一些人力資源系統是可以在裏面找到員工證名類的相關模板。詳細內容首先開啟自己...

  • 使用黑龍江省人力資源和社會保障網上服務大廳

    使用黑龍江省人力資源和社會保障網上服務大廳

    使用黑龍江省人力資源和社會保障網上服務大廳第一次使用時需要註冊帳號上傳手持身份證照片等待審覈透過後就可以查詢醫療保險養老保險等社保資訊了跟隨我下面的步驟操作您也可以在網上查詢這些社保資訊了操作方法(01)黑...

  • 人力資源規劃八大步驟

    人力資源規劃八大步驟

    人力資源管理規劃又稱人力資源計劃(HRPlanning,簡記HRP),是根據組織的戰略目標,科學預測組織在未來環境變化中人力資源的供給與需求狀況,制定必要的人力資源獲取、利用、保持和開發策略,確保組織對人力資源在數量上和質量...

  • 人力資源日常做什麼工作?

    人力資源日常做什麼工作?

    任何公司都需要人,公司一旦上了一定規模就需要人力資源部門,他們工作就是招人、培訓、日常安排、考覈、辭退等,這一切都是自己分類的事,有的還需要做社保統計,季度業績表格等。人力資源最基本的就是與人打交道,察言觀色,這是...

  • 人力資源、人事專員都做什麼工作,具體包括什麼

    人力資源、人事專員都做什麼工作,具體包括什麼

    很多人不知道人力資源、人事專員是做什麼的,小編來告訴你,請看下文。操作方法爲公司招聘人才公司某個部門、崗位缺人,部門經理會通知人力專員招聘人才,人力專員負責在網上、人才市場爲公司招聘人才,然後進行第一輪面試。制...

  • 人力資源六大板塊是什麼

    人力資源六大板塊是什麼

    人力資源又稱勞動力資源或勞動力,是指能夠推動整個經濟和社會發展、具有勞動能力的人口總和。那麼人力資源六大板塊是什麼呢?操作方法(01)人力資源規劃是使企業穩定的擁有一定質量的和必要數量的人力,以實現包括個人利益在...

  • 獵頭和人力資源有什麼區別

    獵頭和人力資源有什麼區別

    操作方法一般的人力資源更加關注自己公司內部人員的配給調度和協調,和獵頭是幫助公司完成一部分高質量的招聘工作。人力資源強調對行業的準確把控,數據的分析而獵頭需要極強的溝通能力(當然許多能力都是需要的,這裏只是強...

  • 人力資源的給工作前景分析?

    人力資源的給工作前景分析?

    很多工作都有各自的發展前景,下面就來介紹一下人力資源的工作前景。操作方法人力資源專業學生畢業後可以在企事業單位及其諮詢機構人力資源管理的相關崗位從事招聘、人力資源開發、考覈、薪酬管理、員工培訓、辦公室文...

  • 人力資源服務許可證

    人力資源服務許可證

    人力資源服務許可證的辦理需要什麼樣的條件及如何辦理呢?關於人力資源服務許可證的相關資訊,我們一起來了解下!操作方法01申請條件假如我們想申請人力資源服務許可證,一個要符合法人條件,一個要符合機構的條件,接着一個就是...

  • 靠譜的人事外包人力資源外包公司有哪些?

    靠譜的人事外包人力資源外包公司有哪些?

    很多HR在跟小編抱怨,“沒有簡歷,沒有電話,公司急招人卻一個人都不來”“網上資訊也發了,海報也貼了,招聘會也去了,就差挨家挨戶發小廣告了,做了這麼多,可就是沒人來”。除了一些用的比較多的渠道,今天來給大家細細說一下其他的...

  • 怎樣在青島人力資源和社會保障網查詢社保資訊?

    怎樣在青島人力資源和社會保障網查詢社保資訊?

    青島社會人力資源和社會保障網如何查詢社保資訊呢,就聽小編講講以下的步驟吧,就不用再去社保大廳查詢自己的社保資訊了,自己在網上也能很方便的查詢了!操作方法(01)首先選擇搜狗瀏覽器,點擊進入首頁,在搜尋方塊類輸入“青島人力...

  • 怎麼考人力資源上崗證

    怎麼考人力資源上崗證

    人力資源上崗證是人力資源和社會保障部教育培訓中心頒發的崗位證書,凡是從事人力資源工作的人必備的證件,現在市場招聘人力資源專業人員都需要他。操作方法(01)根據全國人力資源崗位培訓考試中心統一組織考試安排,2016年考...

  • 人力資源總量更決定長期經濟發展潛力

    人力資源總量更決定長期經濟發展潛力

    簡要回答日前很早開的二十屆中央財經委員會第一次會議上,人口高質量發展成爲會議的關鍵詞,還有多個和這個話題相關的提法,會上成員將這一詞語和人民高品質生活結合起來,賦予了更多的意義。人力資源總量是長期經濟發展的潛...

  • 江蘇今年有不少於10萬個青年就業見習崗位 人力資源保障

    江蘇今年有不少於10萬個青年就業見習崗位 人力資源保障

    簡要回答爲保障人力資源得到充分利用,爲妥善解決大量青年就業問題,江蘇省今年開發了不少於10萬個青年就業見習崗位,此舉動引來好評。青年就業難問題已成爲社會毒瘤,這也致使大量人才流失,造成無數青年待業現象。爲妥善應對...

  • 如何做好一個HR(人力資源)

    如何做好一個HR(人力資源)

    職場上,HR((HumanResource的簡寫),翻譯過來就是人力資源。隨着現在很多公司都設定了人力資源管理部門以及人力資源管理專業的熱門,所以HR對很多人來說一點都不陌生。尤其是對於一些大公司和高科技公司來說,HR扮演着公司裏一...

  • 人力資源和社會保障人事平臺登入不上處理

    人力資源和社會保障人事平臺登入不上處理

    在winxp系統中登入營口市人力資源和社會保障局人事資訊管理平臺出現登入不上,經過本人調試機器後可以上平臺了,現將本人處理的分享給大家操作方法(01)開啟ie網頁-選擇選單欄-工具-internet選項-安全-自訂級別-自訂設定爲中(0...

  • 如何註冊人力資源公司 人力資源公司註冊

    如何註冊人力資源公司 人力資源公司註冊

    人力資源公司的業務範圍是從事人才招聘,人才介紹,人才培訓等的公司,必須要取得人力資源服務許可證纔可以進行相關業務。人力資源服務許可證的辦理有嚴格的要求以及必須經過相關部門的審批纔可以辦理。操作方法(01)人力資源...

  • 人力資源證書有幾個等級?

    人力資源證書有幾個等級?

    企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業標準分爲人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、進階人力資源師(國家職業資格一級)。凡考覈合格者,由國...

  • 人力資源的六大板塊 人力資源管理六大模組的關係

    人力資源的六大板塊 人力資源管理六大模組的關係

    簡要回答人力資源的六大板塊,分別爲人力資源規劃、招聘與配置、培訓與發展、績效管理、薪酬福利管理以及勞動關係管理。在這六大板塊當中並沒有哪一個板塊是最重要,畢竟這六大板塊不是孤立存在,而是彼此之間相互聯繫相互...

  • 人力資源師報考條件

    人力資源師報考條件

    最近周圍經常聽見想要報考人力資源師的聲音,而很多朋友不知道自己是否有報考的資格時常感到焦慮,那麼人力資源師報考條件是什麼呢?接下來就讓小編來給大家介紹下,一起來看看吧!簡要回答人力資源師全稱“人力資源管理師”,報...

  • 怎麼樣才能考人力資源證?

    怎麼樣才能考人力資源證?

    現在資格證書報考人數越來越多,但是一些熱門的資格證書報考條件較嚴格,那麼關於人力資源證,有哪些條件呢?接下來爲大家介紹一下。操作方法人力資源證書分爲一二三四級,需滿足其要求條件之一才能報考,例如四級人力資源管理師...

  • 人力資源的六大模組包括哪些

    人力資源的六大模組包括哪些

    我們從事人力資源行業的首先要知道的就是六大模組都有哪些,下面小編來講給一些不瞭解人力資源的朋友們;操作方法(01)人力資源的六大模組:一、人力資源規劃,比如企業人力資源制度的制定等;(02)招聘與配置,比如招聘需求分析,招聘實...

 1 2 下一頁