職業生涯設計步驟
我們通過研究發現80%的20~30歲之間的人沒有對自身的職業發展做出科學的規劃,很多的員工和企業並沒有認識到職業生涯規劃的重要性,員工通過職業生涯的設計,有利於更好地瞭解個人的實力和專業技術,有利於制定出有針對性的培訓開發計劃,實現自我控制;對於企業來説,通過了解員工的職業生涯規劃,能更合理地使用人才,避免人力資源的浪費,幫助員工自我實現的同時,引導員工實現企業發展目標。既然職業生涯規劃有諸多好處,那麼如何進行職業生涯設計呢?
操作方法
(01)確定志向在制定生涯規劃時,首先要確立志向,明確自己將來想做什麼,做到什麼程度,這是制定職業生涯規劃的關鍵。
(02)自我評估自我評估就是認識自己,瞭解自己的過程。自我評估包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準以及社會中的自我等等。員工在進行自我評估時,可以使用一些技術工具幫助瞭解自己,比如性格測試問卷、職業發展測試問卷、大五人格測試以及360度評價法等。
(03)職業的選擇在進行職業選擇設計時,要注意:客觀現實——認真評價個人職業意願的可能性,其次是對職業崗位空缺與需求的客觀分析。比較鑑別——在職業和就業者之間比較,比如教師職業要求有較強的語言表達能力。其次在選出的多種職業目標中比較,具體分析哪些職位更適合自己的專長。最後將任職條件進行比較,通常情況下,自己的素質符合某種職業主要條件時,職業選擇是比較成功的。還應該遵循揚長避短和適時調整的原則。
(04)職業生涯路徑選擇在設計這部分內容時,可以沿着“我想往哪條路線發展”“我能往哪條路線發展”“我可以往哪條路線發展”三個問題的邏輯順序,進行分析,確定最佳職業生涯路線。
(05)設定職業生涯目標通常目標分短期目標、中期目標、長期目標和人生目標。短期目標一般為1~2年,短期目標又分為日目標、週期目標、月目標和年目標。中期目標一般為3~5年。長期目標一般為5~10年。
(06)制定行動計劃與措施設計行動計劃,主要包括工作、訓練、教育、輪崗等方面的措施。比如:為達成目標,在工作方面,計劃採取什麼措施提高工作績效?在業務素質方面,你計劃學習哪些知識,掌握哪些技能,提高業務水平?
特別提示
職業生涯規劃不是靜態的,而是動態循環的過程,這就要求設計者,要注重評估與反饋,要定期對職業的選擇、路線、行動措施等進行修訂調整。
-
怎麼做手工帳:[6]登記總賬
操作方法(01)先要看月末餘額,根據餘額登記總賬目。(02)再根據明細賬和月末餘額來登記總賬目。(03)填寫的時候要一個科目一個科目寫,總賬要等級的是科目彙總數,所以先填寫一級科的用途,然後蓋上半月合計的章。(04)對照明細賬目,還有彙總表裏邊的彙總數據,正確填寫借貸雙方本月...
-
Vray3.4 for SketchUp2016在哪裏添加渲染通道?
V-Ray更新到3.4後,V-Ray3.4forSketchUp的渲染通道也做了一些改變,往往很容易找不到,這裏小編帶大家一起來看看我們在哪裏可以找到Vray3.4forSketchUp2016的渲染通道。操作方法(01)打開渲染器,渲染器右角齒輪形狀按鈕。(02)點擊設置的齒輪標誌,打開的面板中,找到渲染元素...
-
成都工商營業執照年檢網上申報流程
營業執照網上年報流程操作方法(01)1、登錄。全國企業信用信息公示系統:(02)點擊“企業信息填報”,選擇所在城市“四川”(03)有2種方法:1、個體户登錄,填寫統一社會信用代碼,法人的身份證號碼。2、工商聯絡員登錄,新申請企業聯絡員備案業務請到企業所屬登記機關窗口辦理,已有...
-
無線網橋調試方法
無線網橋是短距離可視無線傳輸設備,有點對點、點對多點兩種通訊方式。操作方法(01)點擊網橋調試軟件裏的LocalAuto-Discovery,便掃描到同一網段的所有網橋。(02)點擊需要設置的網橋,便可在右側點擊標籤項,修改相應的參數,可設置設備名稱和所在位置。(03)若無法搜索到網橋,...