公司年度評優獎項怎麼設置?
有些新成立的公司不知道如何去設置年度評優獎,導致員工積極性不強,這裏,小編給大家分享下本公司的評優條件!
團隊獎
(01)年度高效團隊獎必要條件:季度考評名列前3的集團部門或子公司;季度考評不得低於80分;參考條件:團隊組建較為完整,主管及以上崗位人員到崗率達到85%以上;團隊核心骨幹成員的整體素質較高;
(02)年度團隊風尚獎必要條件:團隊整體健康、向上,工作積極;積極建設學習型組織,開展內部培訓、推動知識沉澱貢獻,成效顯著,堪稱表率的;積極參與公司的各項活動,團隊成績優越;參考條件:團隊組建較為完整,主管及以上崗位人員到崗率達到85%以上;
(03)年度品質工程獎必要條件:在季度檢查或抽檢中工程質量檢查得分名列前茅;未因質量問題被地方質監部門或媒體曝光
(04)年度銷售冠軍團隊必要條件:銷售指標完成率高於90%,且排名前三位;參考條件:銷售價格控制較好;營銷費用控制合理;有無銷售投訴或曝光等影響品牌聲譽的行為;
(05)年度管理模範團隊必要條件:公司提出的管理提升制度、流程、方案的及時完成率達到85%以上,且名列前茅;提報方案在實際工作中被全面實施,併成效明顯的;
(06)年度最佳團隊必要條件:及時發現問題,解決問題,推動子公司工作按期完成或提升,成績顯著的;積極推動本部門各項工作,成績顯著的;
單項獎
(01)公司新鋭獎必要條件:試用期考核成績優異的;認同企業文化,工作業績突出,推動力強;在新員工中成績優異,堪稱楷模的;
(02)公司優秀員工獎必要條件:工作態度積極向上,團隊意識強;工作專業,成績顯著的;跨職能、崗位積極幫助他人完成任務的;
(03)公司職業精鋭獎必要條件:態度端正,積極向上的;工作專業,成績顯著的;能積極幫助部門或公司或員工完成任務,且有明顯成績的;主動發現問題,推動技術創新、管理創新,成績顯著的;
特別獎
(01)年度黨員先鋒獎必要條件:積極推動企業的業績達成,在工作崗位上成為標杆;在企業或團隊遇到困難、利益受損的關鍵時刻,能夠勇挑重擔;能影響並帶動身邊人努力完成計劃目標,形成團隊凝聚力。
-
安全資料怎麼做?
安全資料是施工資料裏不可缺少的一部分。剛開始做資料可能不知道如何入手,那麼我有拋磚引玉給大家講講我做資料的一些。操作方法(01)安全資料都有哪些?施工單位資質工作人員證件複印件施工組織設計,報審表實驗室資質,報審表專項施工方案技術交底安全教育.........(02)...
-
個人住房公積金賬號怎麼查
個人住房公積金分為省直住房公積金和市住房公積金。一般情況下,鐵路單位以及國家機關單位等買的都是省直公積金,一般的企業買的都是市公積金。這裏以查詢個人市住房公積金賬號為例。操作方法(01)這裏以查詢安徽省合肥市個人住房公積金為例,查詢其它省市的,同理。思路...
-
Windows10如何共享打印機
平時工作中經常要共享打印機,關於如何設置共享打印機下面逐步介紹。直接和打印機連接的稱為主機端、其他電腦稱為客户端。操作方法(01)右鍵單擊”開始“圖標——”控制面板“——,以類別方式在”家庭組和網線網絡“。(02)選擇”更改高級共享設置“在選中"啟用網絡發...
-
靠譜的人事外包人力資源外包公司有哪些?
很多HR在跟小編抱怨,“沒有簡歷,沒有電話,公司急招人卻一個人都不來”“網上信息也發了,海報也貼了,招聘會也去了,就差挨家挨户發小廣告了,做了這麼多,可就是沒人來”。除了一些用的比較多的渠道,今天來給大家細細説一下其他的一種招聘方法,就是人事外包。現在市面上的人...