2020年十一和中秋加班怎麼算?
2020中秋國慶同一天,放假時間為10月1日—8日共8天。法定節假日是10月1日—4日,用人單位安排勞動者加班的,應按不低於工資的300%支付加班工資報酬;10月5日至8日為休息日,用人單位安排勞動者加班的,應先安排補休,不能安排補休的,應按不低於工資的200%支付加班工資報酬。
2020中秋國慶節放假時間為∶10月1日—8日,放假8天。其中10月1日-4日為法定節假日用人單位安排勞動者在法定節假日工作的,用人單位應按照不低於員工本人日工資或者小時工資的300%支付工資報酬。員工本人要求安排補休的,用人單位可以安排補休而不支付加班工資,但補休時間不少於加班時間的三倍,也就是加班1天可補休3天。10月5日-8日為休息日用人單位安排勞動者在這些時間內工作的,用人單位首先應該安排員工補休,補休時間不少於加班時間。不能安排補休的,要按照不低於員工本人日工資或者小時工資的200%支付工資報酬。在10月1日至8日期間,用人單位未安排勞動者工作的,按原有工資計發方式處理。
節假日加班工資計算公式如下:
1、休息日加班工資=月工資基數÷21.75天×200%×加班天數。
2、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低於工資的300%的工資報酬。法定節假日加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數。
注意:不管是300%還是200%的加班工資,都是用人單位在支付勞動者月工資之後,需要另外支付的。如果用人單位在法定節假日安排勞動者加班的,不得以調休代替支付加班工資,應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資。
單位在何種情形下可不支付員工加班工資,僅在休息日安排員工加班,可以選擇安排調休,不支付加班費。法律依據《工資支付暫行規定》第十三條:“用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後,根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的,應按以下標準支付工資∶
1、用人單位依法安排勞動者在日法定標準工作時間以外延長工作時間的,按照不低於勞動合同規定的勞動者本人小時工資標準的150%支付勞動者工資;
2、用人單位依法安排勞動者在休息日工作,而又不能安排補休的,按照不低於勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的200%支付勞動者工資;
3、用人單位依法安排勞動者在法定休假節日工作的,按照不低於勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的300%支付勞動者工資。
-
蜣螂的功效與作用
操作方法(01)【別名異名】蛣蜣(《爾雅》),天社(《廣雅》),推丸(陶弘景),推屎蟲(《孫天仁集效方》),黑牛,鐵甲將軍(李延壽),大烏殼硬蟲(《普濟方》)。(02)主要成分蜣螂含有毒成分約1%。有效物質能溶於水,乙醇及氯仿,但不溶於乙醚。藥理作用1.麻痺作用:蜣螂毒素實驗於蟾蜍的神...
-
縣級以上是什麼級別
(01)“縣級以上”指的就是國家級、省部級、司廳局級這三級了。從行政級別來説,縣級也就是正縣也就是正處級,正縣級以上就是副廳。(02)縣級市,是中華人民共和國行政區劃之一。在中國,行政級別和市轄區、縣、自治縣等縣級行政區平級,一般由地級行政區代管。(03)但需要注意...
-
爽口含片十大品牌排行榜
依託百度全網大數據,根據品牌評價以及銷量評選出了2019年爽口含片十大品牌排行榜,前十名分別是都市牧場、金德福、鋭澳/RIO、歡夫、林振合、貓誠、富味食品、海億食品、昌禾、imint。如果您正在查找爽口含片什麼牌子好?那麼本爽口含片十大品牌榜單可供您作為選購...
-
孕期和哺乳期可以喝奶茶嗎?
操作方法(01)人生苦短,孕期太長,禁忌太多,實在荒唐。為寶寶好是應該的,委屈自己也是不對的,其實在孕期和哺乳期不應該辜負的,除了愛,還有美食,當然還有某些“垃圾食品”。非常健康的食品往往是不太好吃的,讓人上癮戒不掉的食品經常是不太健康的,奶茶就是其中之一。(02)愛是克...