官員為何對文憑趨之若鶩
趨之若鶩指的是像鴨子一樣成羣結隊地跑去,爭奪一些不好的事物。下面,我們來看看官員為什麼對文憑趨之若鶩吧。
操作方法
(01)高學歷的共性比如一個工作崗位只需要本科生就足以上任了,可以卻有很多的研究生來面試,領導先按照學歷來進行篩選,將一些學歷比較低的人淘汰掉,然後再選擇學歷高的人來上任,這就是高學歷的共性。
(02)任人唯賢學歷高的人相對於學歷低的人來説,更加積極好學,但是高學歷並不能説工作能力就一定比學歷低的人好,領導應該任人唯賢,能者用之,而不應該用學歷來衡量。
(03)學歷不是能力文憑指的是受到教育的程度,在古時候,主要是以學歷和文憑來評選的,因此,學歷高的人機會就會比較高,這也是很多官員對學歷趨之若鶩的緣故。
(04)很多學歷比較高的官員被領導所重用,因此,底下的官員也就對文憑趨之若鶩,希望有一張好的文憑,換取一份好的前程。
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