社保十五年能領多少錢
社保是國家給國民的一項福利,保障範圍廣泛,其中養老保險是非常重要的一個項目,繳滿15年可以領退休金。今天就來告訴大家社保十五年能領多少錢。
操作方法
養老保險必須繳費滿規定的最低年限(一般是15年),到退休年齡(男職工60週歲、女職工50週歲、女幹部55週歲)纔可以享受養老金待遇。自由職業者退休年齡按當地規定。 養老保險必須繳費滿15年,到退休年齡(男職工60週歲、女職工50週歲、女幹部55週歲)纔可以享受養老金待遇。
如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循“多繳多得”的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
月基本養老金的計算方法爲:本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%+個人帳戶儲存額/120。停繳後養老金還是按停繳時上年度的社平工資計算,而且繳費年限短,個人帳戶儲存額就少,這樣退休後領取的養老金的檔次跟着降低。
退休後社保領取標準
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金
其中:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
月基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金
過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限(含視同繳費年限)×1.4%
舉例
某北京男性職工從2002年開始繳納社保,2017年退休時60歲整,前一年在崗職工平均工資是7706元,假設他在這15年中平均工資是4000元,養老保險個人和單位繳納比例分別是8%和20%,個人帳戶養老金儲蓄額是4000×8%×12×15=57600元,計發月數是139。
根據公式:
個人帳戶養老金=57600÷139=414元
基礎帳戶養老金=(7706+4000)÷2×15×1%=878元
他退休後每個月領取的養老金就是414+878=1292元
特別提示
社保是一項具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。
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