工廠不給辭工怎麼辦？

不想上班了，要辭工，可是工廠不給辭職，怎麼辦呢？

操作方法

（01）首先，我們要檢討一下是不是辭職理由不夠給足工廠面子，或者不值得工廠信服，假設你的辭職理由明擺着挑釁對方，那對方肯定要刁難一下你了。

（02）當我們找到好的辭職藉口與理由之後工廠不批准，這時候你要看一下你的崗位的重要性了，如果是崗位職責很重要，不能缺人，而工廠又沒找到替代人的情況下肯定也是會拖延你的時間，直至找到替代你的人爲止。

（03）有一些服務業，分淡旺季，如果再旺季或者非常忙得節慶之時，人才儲備不夠，或者需要拖延你到節日過後也是有可能的。大家都在忙的要死，你卻要走了，你說誰有時間搭理你呢！

（04）沒有按照公司規章制度走正常的辭職流程，譬如很多公司規定了必須提前1個月辭職，而你今天提交辭職書明天就要走，這樣換位思考一下也是不恰當的。

（05）在所有的流程都正常的情況下，有些工廠就是黑工廠，不給你辭職就是想拖着你，甚至逼你自離，這樣的工廠就要注意了，早走早好，早識破他們的真想。

（06）記得是先找自己的直接上司，接着再找上門的領導，當都不能替你解決問題的情況下，注意收集相關證據找勞動局把！反正到時間走人，證據也有，工資自然少不了你的。

（07）當然還有一種是用人單位真的爲你着想，認爲你的離職是一時意氣用事，或者願意給你加工資留你呢！

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